교육부의 대학 졸업생 취업 촉진 호소에 적극적으로 호응하고 산학 협력 교육을 더욱 추진하기 위해, 4월 11일, 당사는 모교인 후난사범대학 생명과학대학의 펑사이펑(彭赛丰) 부서기 일행을 따뜻하게 맞이했습니다.
2014년 졸업생인 진하오(秦浩) 총경리는 경영진과 함께 학교 측과 인재 공동 양성, 산학연 협력 등의 주제에 대해 심도 있는 대화를 나누었습니다. 회의 동안 양측은 인턴십 기지 건설과 맞춤형 인재 양성 프로그램에 대해 여러 합의에 도달하였으며, 향후 더 심화된 협력을 위한 견고한 기초를 마련했습니다.
좌담회에서 진하오 총경리는 모교에서의 학창 시절을 감회어린 마음으로 회상하며 학교의 정성스러운 양성에 진심으로 감사를 표했습니다. 기업 창립자로서 그는 선샤인 바이오텍의 발전 역사, 핵심 비즈니스 및 글로벌 전략을 자세히 소개하였으며, 특히 생명공학 분야에서의 핵심 기술 돌파와 혁신 성과를 중점적으로 공유했습니다. 해외 시장의 빠른 확장에 따라 회사의 국제화되고 전문화된 인재에 대한 수요는 지속적으로 증가하고 있습니다. 진하오 총경리는 다음과 같이 말했습니다. “모교와 산학연 협력을 심화하여 인재 공동 양성, 핵심 기술 난제 해결 및 성과 상용화 등 분야에서 장기적인 전략적 파트너십을 구축하고, 업계 발전에 부합하는 융합형 인재를 함께 양성하기를 바랍니다.”
펑사이펑 부서기는 대학의 학과 건설과 인재 양성에 대한 혁신적인 조치를 체계적으로 소개했습니다. 그는 실험 교육과 실습 인턴等环节의 최적화 조치를 강조했으며, 학생들이 견고한 이론적 기초와 실무 능력을 갖추어 기업의 인재 수요를 충족하도록 양성하고 있다고 지적했습니다. 산학협력에 대해 펑사이펑은 세 가지 제안을 했습니다. 첫째, 기업이 인재 양성에 깊이 관여하기를 바랍니다. 기업이 관련 최첨단 과정 개설에 참여함으로써 학생들이 업계 핵심 기술을 미리 익힐 수 있도록 합니다. 둘째, 과학 연구 협력을 심화하기를 바랍니다. 대학의 과학 연구 자원과 기업의 실무 경험 및 자금적 우위를 통합하여 생명공학 분야의 중대한 난제를 함께 해결하고 프로젝트 성과가 실제로 적용되도록 추진합니다. 셋째, 실습 인턴 기지 건설을 강화하기를 바랍니다. 기업이 더 많고 더 양질의 인턴십 기회를 제공하고, 실습 기지 건설을 강화함으로써 학생들을 위해 캠퍼스에서 직장으로 이어지는 견고한 다리를 만들고, 학생들의 취업 경쟁력을 높이며, 기업을 위해 우수한 인재를储备합니다.
교류 세션 후, 양측은 함께 회사의 R&D 센터, 생산 워크숍 및 제품 전시 구역을 방문했습니다. 진하오 총경리는 대학 지도부에게 회사의 핵심 제품 라인, 기술 혁신 우위 및 산업 레이아웃을 직접 소개했으며, 회사 제품과 시장 응용 전망을 중점적으로 시연했습니다. 이번 좌담회에서 양측은 산학 융합, 과학 연구 혁신, 인재 공급 등 핵심 의제에 대해 전략적 합의에 도달했습니다.
향후 협력은 다음 방향에 중점을 둘 것입니다.
인재 공동 양성 프로그램: 맞춤형 교육 과정과 인턴십 기지 건설을 통해 정밀한 인재 공급 달성
산학연 혁신: 공동 실험실 구축, 핵심 기술 난제 해결, 성과 상용화 가속화
취업 서비스 업그레이드: 정기적으로 기업 공개일과 전용 채용 박람회 개최, 인재 수급 매칭 장기 메커니즘 구축
선샤인 바이오텍은 산업적 우위를 충분히 발휘하여 대학과 함께 “교육-연구-취업” 삼위일체의 전략적 협력 플랫폼을 구축할 것입니다. 이는 기업의 고품질 발전을 위한 인재 수요를 충족시킬 뿐만 아니라 대학의 인재 양성 품질 향상을 돕고, 기업과 학계의 상호 이익과 윈윈을 실현할 것입니다.
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